上海哪里招驾驶员

1. 上海哪里招驾驶员

薪资水平：3500-4000元职位类别：轿车工作时间：做五休二性别要求：男学历要求：初中工作年限：1-2年公司名称：上海贺宏实业有限公司地区：奉贤 - 南桥
负责公司外事接送，给公司高管开车；
2、负责公司车辆保养、维修和清洁工作；
任职资格：
1、年龄45岁以下，c1，B2本，2年以上实际驾驶经验，驾驶技术娴熟；　1304211812
 
薪资水平：4000~7000元职位类别：其他学历要求：不限公司名称：(直招)消防局联系人：宋经理地区：南汇 - 周浦
录用条件:

1、消防安保(18-30周岁)、警卫安保(18-45周岁)、驾驶员40岁↓持 B2 照、驾龄满两年,身高165厘米以上,身体健康的男性公民,初中以上文化程度;
2、作风正派、历史清楚、遵纪守法、无违法犯罪记录;
3、无精神疾病史,无遗传、慢性或传染性疾病;
4、驾驶员持B2照,经公司专业教练考核合格后录用;
5、持《保安员证》、《建(构)筑物消防员证》(四级/中级)及《消防管理员证》(三级/高级)优先录用。
18621393713

2. 在上海驾驶员在那里找工作好找

职位要求：持有C1驾驶证；无犯罪记录从事过司机工作经验的优先考虑1、底薪12000（9千底薪+3千油补电补）2、一人一台车自由安排上班时间，无需到公司交接班。3、车子的维修、保养、保险全部公司处理4、24小时车子归司机所有、可以开回家5、工作地上海(提供酒店式管理的宿舍，洗衣机空调热水器单独卫生间【摘要】
在上海驾驶员在那里找工作好找【提问】
您好，在上海驾驶员在那里找工作好找上班地址 : 曹安公路3800号 上海阜迪汽车服务有限公司【回答】
职位要求：持有C1驾驶证；无犯罪记录从事过司机工作经验的优先考虑1、底薪12000（9千底薪+3千油补电补）2、一人一台车自由安排上班时间，无需到公司交接班。3、车子的维修、保养、保险全部公司处理4、24小时车子归司机所有、可以开回家5、工作地上海(提供酒店式管理的宿舍，洗衣机空调热水器单独卫生间【回答】

3. 上海市驾驶员最低底薪多少

你好，最低标准的话
当前上海月最低工资标准为2480元;小时最低工资标准为22元）
年龄条件：
1、申请小型汽车、小型自动挡汽车、残疾人专用小型自动挡载客汽车、轻便摩托车准驾车型的，在18周岁以上，70周岁以下；
2、申请低速载货汽车、三轮汽车、普通三轮摩托车、普通二轮摩托车或者轮式自行机械车准驾车型的，在18周岁以上，60周岁以下；
3、申请城市公交车、中型客车、大型货车、无轨电车或者有轨电车准驾车型的，在21周岁以上，50周岁以下
仅供参考【摘要】
上海市驾驶员最低底薪多少【提问】
您好，您的问题我已经看到了，正在整理答案，请稍等一下哦【回答】
你好，最低标准的话
当前上海月最低工资标准为2480元;小时最低工资标准为22元）
年龄条件：
1、申请小型汽车、小型自动挡汽车、残疾人专用小型自动挡载客汽车、轻便摩托车准驾车型的，在18周岁以上，70周岁以下；
2、申请低速载货汽车、三轮汽车、普通三轮摩托车、普通二轮摩托车或者轮式自行机械车准驾车型的，在18周岁以上，60周岁以下；
3、申请城市公交车、中型客车、大型货车、无轨电车或者有轨电车准驾车型的，在21周岁以上，50周岁以下
仅供参考【回答】

4. 上海公交车司机工资

4000-8000
用人单位一般根据劳动者的能力、经历、岗位级别等确定相应的薪酬，在招用时应当告知劳动者具体的劳动报酬。
具体工资由用人单位与劳动者协商确定，法律规定只需不低于当地最低工资标准即可。
法律依据：《劳动合同法》第八条　用人单位招用劳动者时，应当如实告知劳动者工作内容、工作条件、工作地点、职业危害、安全生产状况、劳动报酬，以及劳动者要求了解的其他情况;用人单位有权了解劳动者与劳动合同直接相关的基本情况，劳动者应当如实说明。

5. 上海货车司机工资

上海货车司机月薪资10000-13000。
货车运输是中国货物运输的主力军,货车司机队伍的职业道德素养直接关系着中国货运事业的发展。给予货车司机队伍职业道德现状以真切关注,着力提升货车司机队伍职业道德素养,是交通运输事业发展实践中提出的一个重大现实课题。因此,加强货车司机队伍职业道德引导,既有较为重大的理论意义,也有较为长远的现实意义。从理论上讲,进一步丰富了党的职业道德教育理论，从现实上讲，在实证研究基础上形成一套增强货车司机队伍职业道德引导实效性的对策方案。这将对提升货车司机职业道德具有一定的现实指导意义，并为促进货运行业的健康发展及社会的和谐发展产生积极影响。立足于马克思主义职业道德教育理论,通过调查问卷的方式,试图对货车司机队伍职业道德现状和职业道德特点有一个基本把握。从而为加强货车司机队伍职业道德引导提供可行方案。

6. 上海货车司机工资

上海货车司机月薪资10000-13000。
货车运输是中国货物运输的主力军,货车司机队伍的职业道德素养直接关系着中国货运事业的发展。给予货车司机队伍职业道德现状以真切关注,着力提升货车司机队伍职业道德素养,是交通运输事业发展实践中提出的一个重大现实课题。因此,加强货车司机队伍职业道德引导,既有较为重大的理论意义,也有较为长远的现实意义。从理论上讲,进一步丰富了党的职业道德教育理论，从现实上讲，在实证研究基础上形成一套增强货车司机队伍职业道德引导实效性的对策方案。这将对提升货车司机职业道德具有一定的现实指导意义，并为促进货运行业的健康发展及社会的和谐发展产生积极影响。立足于马克思主义职业道德教育理论,通过调查问卷的方式,试图对货车司机队伍职业道德现状和职业道德特点有一个基本把握。从而为加强货车司机队伍职业道德引导提供可行方案。