请问社会保障卡就是五险一金吗？

1. 请问社会保障卡就是五险一金吗？

社保卡不是医保卡他不但，不但有医保卡功能，还能查询本人的养老、失业、医疗、工伤和生育保险缴纳情况等。区别有三个：1.社保卡比医保卡的应用范围宽。2.医保卡只能固定区域内使用，社保卡全国通用。3.社保卡比医保卡的安全等级要高，不易被复制。

2. 请问社会保障卡就是五险一金吗？

社保卡不是医保卡他不但，不但有医保卡功能，还能查询本人的养老、失业、医疗、工伤和生育保险缴纳情况等。区别有三个：1.社保卡比医保卡的应用范围宽。2.医保卡只能固定区域内使用，社保卡全国通用。3.社保卡比医保卡的安全等级要高，不易被复制。

3. 社会保障卡是五险一金吗？有什么关系？

如果个体参保的社保在缴费，单位就不能参保，如果你有单位，就必须把自己参保的社保办理停缴，然后由公司给你办理续缴。
社保卡本身和五险一金并无关系，社保(单位职工缴纳社保就是五险，个体参保就没有工伤、失业这两个险种，就只有三险了)只与社保机构的系统里面你是否在缴费有关，卡只是你使用社保资金的一个凭证罢了。
公积金与五险是不一样的，因为征缴机构不一样，一个是社保局，一个是住房公积金管理中心。但是五险一金是国家强制规定单位必须为职工缴纳的。

4. 社保卡就是五险一金

如果你的个体参保的社保在缴费，单位就不能参保，如果你有单位，就必须把自己参保的社保办理停缴，然后由公司给你办理续缴。社保卡本身和五险一金并无关系，社保（单位职工缴纳社保就是五险，个体参保就没有工伤、失业这两个险种，就只有三险了）只与社保机构的系统里面你是否在缴费有关，卡只是你使用社保资金的一个凭证罢了。公积金与五险是不一样的，因为征缴机构不一样，一个是社保局，一个是住房公积金管理中心。但是五险一金是国家强制规定单位必须为职工缴纳的。
扩展阅读：【保险】怎么买，哪个好，手把手教你避开保险的这些"坑"

5. 社保卡是五险一金吗

公司为其缴纳了五险一金，有些企业单位办理后是主动给员工社保卡的，但是目前对于一些企业是没有主动给员工社保卡的，这个时候是需要申请办理社保卡的。办理正式社保卡办理流程：1.缴纳医疗保险一月后可打印社保卡申领表；2.本人拿着申领表去定点相馆照相并填写相关信息后，交回我处；3.我处相关人员在系统确认信息，集中交至制卡中心，4-6月后出正式社保卡
扩展阅读：【保险】怎么买，哪个好，手把手教你避开保险的这些"坑"

6. 社保卡是不是五险一金

保险小编帮您解答，更多疑问可在线答疑。
公司为其缴纳了五险一金，有些企业单位办理后是主动给员工社保卡的，但是目前对于一些企业是没有主动给员工社保卡的，这个时候是需要申请办理社保卡的。办理正式社保卡办理流程：1.缴纳医疗保险一月后可打印社保卡申领表；2.本人拿着申领表去定点相馆照相并填写相关信息后，交回我处；3.我处相关人员在系统确认信息，集中交至制卡中心，4-6月后出正式社保卡。

7. 社会保障卡是五险卡吗

社保卡不是医保卡他不但，不但有医保卡功能，还能查询本人的养老、失业、医疗、工伤和生育保险缴纳情况等。区别有三个：1.社保卡比医保卡的应用范围宽。2.医保卡只能固定区域内使用，社保卡全国通用。3.社保卡比医保卡的安全等级要高，不易被复制。

8. 社保卡是不是包括五险一金

五险一金办理后，社保有一张社保卡的，公积金也会办一张银行卡的。五险一金，是指用人单位给予劳动者的几种保障性待遇的合称，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险，还有住房公积金。“五险”指的是五种保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险；“一金”指的是住房公积金。其中养老保险、医疗保险和失业保险，这三种险和住房公积金是由企业和个人共同缴纳的保费，工伤保险和生育保险完全是由企业承担的，个人不需要缴纳。这里要注意的是“五险一金”是法定的。
扩展阅读：【保险】怎么买，哪个好，手把手教你避开保险的这些"坑"