工资基数3300公积金是多少

2024-05-09 20:11

1. 工资基数3300公积金是多少

法律分析:按照12%的缴存比例来计算,每月最高缴费只有396元,按照5%的缴存比例来算,月最低缴费只有165元。
法律依据:《住房公积金管理条例》 第十八条 职工和单位住房公积金的缴存比例均不得低于职工上一年度月平均工资的5%;有条件的城市,可以适当提高缴存比例。具体缴存比例由住房公积金管理委员会拟订,经本级人民政府审核后,报省、自治区、直辖市人民政府批准。

工资基数3300公积金是多少

2. 公积金缴存基数3500个人要交多少钱

法律分析:住房公积金月缴存额=职工本人上年月平均工资总额×缴存比例,(注:个人缴存比例和单位缴存比例分别与月平均工资总额相乘,其积相加。)住房公积金月缴存额随工资总额而变动。
法律依据:《住房公积金管理条例》
第十七条 新参加工作的职工从参加工作的第二个月开始缴存住房公积金,月缴存额为职工本人当月工资乘以职工住房公积金缴存比例。
单位新调入的职工从调入单位发放工资之日起缴存住房公积金,月缴存额为职工本人当月工资乘以职工住房公积金缴存比例。
第十八条 职工和单位住房公积金的缴存比例均不得低于职工上一年度月平均工资的5%;有条件的城市,可以适当提高缴存比例。具体缴存比例由住房公积金管理委员会拟订,经本级人民政府审核后,报省、自治区、直辖市人民政府批准。

3. 工资基数3300公积金是多少?

法律分析:
按照12%的缴存比例来计算,每月最高缴费只有396元,按照5%的缴存比例来算,月最低缴费只有165元。

法律依据:
《住房公积金管理条例》 第十八条 职工和单位住房公积金的缴存比例均不得低于职工上一年度月平均工资的5%;有条件的城市,可以适当提高缴存比例。具体缴存比例由住房公积金管理委员会拟订,经本级人民政府审核后,报省、自治区、直辖市人民政府批准。

工资基数3300公积金是多少?

4. 公积金缴存基数3500个人要交多少钱

住房公积金月缴存额=职工本人上年月平均工资总额×缴存比例,(注:个人缴存比例和单位缴存比例分别与月平均工资总额相乘,其积相加。)住房公积金月缴存额随工资总额而变动。
一、公积金缴费基数6000是几档
单位及个人的缴存比例可在5%~12%自行选择,个人缴存比例应等于或高于单位缴存比例。职工住房公积金的月缴存额为职工本人上一年度月平均工资乘以职工住房公积金缴存比例。单位为职工缴存的住房公积金的月缴存额为职工本人上一年度月平均工资乘以单位住房公积金缴存比例。职工和单位住房公积金缴存比例均不得低于职工本人上一年度月平均工资的百分之五,最高不能超过上一年度月平均工资的百分之十二。
二、一金个人与公司缴纳比例是多少
一金个人与公司缴纳比例如下:
1、职工住房公积金的月缴存额为,职工本人上一年度月平均工资乘以职工住房公积金缴存比例;
2、单位为职工缴存的住房公积金的月缴存额为,职工本人上一年度月平均工资,乘以单位住房公积金缴存比例。
新参加工作的职工从参加工作的第二个月开始缴存住房公积金,月缴存额为职工本人当月工资乘以职工住房公积金缴存比例。
【本文关联的相关法律依据】
《住房公积金管理条例》
第十七条新参加工作的职工从参加工作的第二个月开始缴存住房公积金,月缴存额为职工本人当月工资乘以职工住房公积金缴存比例。
单位新调入的职工从调入单位发放工资之日起缴存住房公积金,月缴存额为职工本人当月工资乘以职工住房公积金缴存比例。
第十八条职工和单位住房公积金的缴存比例均不得低于职工上一年度月平均工资的5%;有条件的城市,可以适当提高缴存比例。具体缴存比例由住房公积金管理委员会拟订,经本级人民政府审核后,报省、自治区、直辖市人民政府批准。

5. 公积金缴存基数3000每月缴多少

公积金基数3000是什么意思

公积金缴存基数3000每月缴多少

6. 公积金缴存基数4500个人每月交多少

根据规定,各省市、直辖区,个人或单位缴存公积金比例不得超过12%,所以最高缴存比例为12%,也得看在哪个单位了,一般是5%到12%之间,国企或事业单位一般都是按最高缴存比例交的。

以4500为例,公积金基数为4500,那么每月个人缴存的就是540元,单位最高同样也是540,那么每月的公积金到账就是1080,一年就是12960元。总得来说,整体工资并不是太高,如果都按12%算的话,4500的基数说明你全年税前总收入为45000,扣除五险一金的话其实也剩不了多少了  公积金缴费比例在5~12%之间,每个月的缴费金额在225~540元之间。

【摘要】
公积金缴存基数4500个人每月交多少【提问】
您好,非常高兴能为您解答,您的问题我们已经知晓,正在整理中,请耐心等待,谢谢!!!【回答】
根据规定,各省市、直辖区,个人或单位缴存公积金比例不得超过12%,所以最高缴存比例为12%,也得看在哪个单位了,一般是5%到12%之间,国企或事业单位一般都是按最高缴存比例交的。

以4500为例,公积金基数为4500,那么每月个人缴存的就是540元,单位最高同样也是540,那么每月的公积金到账就是1080,一年就是12960元。总得来说,整体工资并不是太高,如果都按12%算的话,4500的基数说明你全年税前总收入为45000,扣除五险一金的话其实也剩不了多少了  公积金缴费比例在5~12%之间,每个月的缴费金额在225~540元之间。

【回答】

7. 公积金基数3400一个月交多少

)住房公积金:3400*5%=170元;(有的单位可能要高些,看单位的规定了)(2)养老保险金:3400*8%=272元;(3)失业险金:3400元*1%=34元;(4)医疗保险金:3400元*2%=68元;以上个人费用合计:544元【摘要】
公积金基数3400一个月交多少【提问】
)住房公积金:3400*5%=170元;(有的单位可能要高些,看单位的规定了)(2)养老保险金:3400*8%=272元;(3)失业险金:3400元*1%=34元;(4)医疗保险金:3400元*2%=68元;以上个人费用合计:544元【回答】

公积金基数3400一个月交多少

8. 公积金基数3000是多少

一般是按照职工的工资作为缴存基数,国家规定不能低于5%,通常是在5%-12%之间进行调整,如果职工的工资低于上年度当地社会平均工资的话,按照社会平均工资的6%交,如果职工工资超过社会平均工资的300%,以300%为上限。因为工资可能每年会有调整,因此公积金也允许每年调整一次,调整的时候就一般会按照去年的月均收入作为下一年的缴存基数。(一)缴存基数确定:住房公积金的缴费基数按职工上年度12月份工资总额计算;工资总额应按照国家统计局规定列入的项目计算。新录入和调入职工住房公积金的缴费基数是职工本人当月工资总额。实行年薪制职工以职工年薪均分12个月后为基数计算各人和单位的住房公积金月缴存额。(二)缴存基数调整:住房公积金的缴存基数每年核定一次。每年1月,缴存单位携带加盖公章的上年度12月份工资报表到当地住房公积金管理机构进行基数调整。(三)缴存基数上下限:住房公积金的月缴基数较低不低于统计局公布的职工月平均工资的3倍。公积金缴存的其他说明:1、公积金缴存除了缴存基数的确定以外,还要确定“缴存比例”,缴存比例范围在5%-12%之间,由单位根据自身经济效益确定。2、公积金月缴存额=缴存基数*缴存比例*2,因为公积金是由单位和职工对等缴纳的,且缴存比例一旦确定,对单位和职工来说缴存都是一样的。3、单位缴存公积金有困难的,可以申请降低公积金缴存比例,或者申请缓缴。4、公积金缴存的账户余额,完全归职工个人所有。比如缴存基数3000元,缴存比例8%,每月缴存额=3000*8%*2=480元,单位承担240元,个人承担240元,由单位先统一支付,每月发工资时再扣掉个人承担部分的240元,3000元就只发放2760元,但实际上个人拥有的资产是工资2760+公积金余额480等于3240元,是一项福利。法律依据:《住房公积金管理条例》:因单位未连续缴存而妨碍职工申请住房公积金贷款的,由单位承担责任;办理年度缴存调整时,须提交书面申请及调整材料,预约后到各办事处、管理部办理;缴存单位已办理年度缴存调整,但因业务差错等原因需纠错调整的,须提交书面申请及相关材料;缴存基数、缴存比例、职工个人缴存部分免缴等一经确定,原则上在一个缴存年度内不得变更。