在中联重科工作咋样？

1. 在中联重科工作咋样？

不怎么样，除非考不上公务员、事业编，不然不建议来考，到手不到5000。收入纯工资，没有其他收入。

文职类职责:
1.协助主管对人员的招聘。（按招聘流程）。
2.新进人员的入厂和离职人员的出厂手续之办理。
3.协助主管对新进人员的教育训练之准备与后序工作之进行。
4.全厂人员档案的建立与管制。（电脑化）。
5.对试用人员之试工与考核调查。

6.负责全厂人事异动工作。（转正/升职/调动/降职等手续之办理）。
7.全厂奖惩手续之办理。
8.对各类资料进行签收，整理并分类归档。（厂内程序文件/内部联络/外部联络/会议资料/各类培训资料/考勤资料/奖惩资料/人事异动资料等分类整理）。
9.每日/月对全厂职员工的考勤工作。（每日/月之考勤日报表/每月人力流动统计表/请假、放假手续办理/平时查卡、监卡/加班申请手续等）。
10.月底对相关报表的整理并交于财务。

2. 中联重科混凝土机械公司待遇怎么样?

中联重科混凝土机械公司是上市公司中联重科的直属单位, 是领先的装备制造企业. 规模大,福利待遇不错, 如下:

 为员工提供具有行业竞争力的薪酬，针对岗位类别分别设置了不同的薪酬制度；  
 
 除为员工缴纳养老保险、医疗保险、生育保险、失业保险、工伤保险等各项社会保险及住房公积金外，还为员工进行健康体检，为经常出差的员工办理意外伤害保险； 
 
 员工除了享受国家规定的各种法定节假日及年休假外，还可以在公司周年庆典日、元宵节等特殊日子休假半天； 
 
 在员工结婚、生育、生日、生病住院等日子，可得到一份公司精心准备的慰问品或慰问金； 
 
 提供免费工作午餐、设施齐全的员工公寓及覆盖大部分城区的豪华大巴接送员工上下班； 
 
 免费发放工装并提供工装洗涤服务。

3. 中联重科一线员工待遇

您好，2009年以前长沙中联重科汽车分公司确实不错 一个月都要发2--3次工作 还有年终奖 那时候公司业绩真的好 相当不错 一线员工一般都是3000以上 可是11年刚过 长沙汽车吊分公司开始走下滑先 员工与普通技术人员平均工资只有1800 你可以想象一下 除了高层领导工资 一线员工和技术员能有多少 每月100多台车 整个分公司3500人左右 养都养不活 身为国企不能乱裁员 所以只有减少工资了【摘要】
中联重科一线员工待遇【提问】
您好，2009年以前长沙中联重科汽车分公司确实不错 一个月都要发2--3次工作 还有年终奖 那时候公司业绩真的好 相当不错 一线员工一般都是3000以上 可是11年刚过 长沙汽车吊分公司开始走下滑先 员工与普通技术人员平均工资只有1800 你可以想象一下 除了高层领导工资 一线员工和技术员能有多少 每月100多台车 整个分公司3500人左右 养都养不活 身为国企不能乱裁员 所以只有减少工资了【回答】
一线员工工资是不分学历的，一般来说是综合计件制。做多少拿多少，以混凝土车间为例，试用期第一个月只有800~1200左右。第二个月为正式员工60%，第三个月为80%。第四个月就和正式员工一样了。不同部门的计算方法不一样，按照每周休息两天，正常班八小时制不加班的情况下，估算能拿到2500~2800的样子（扣税标准已提到3K，这里指扣掉五险一金后拿到手的）【回答】

4. 中联重科建起售后服务工程师怎么样?

工作强度高，24小时待命制度，薪资含补助较多，无固定休息日，因为是工程机械还都是往偏僻的地方出差，如果能了解市场，能发现一些商机。
1、负责起重机产品设备的三包服务和设备维修
2、维护、完善设备档案
3、收集产品的质量信息；      
4、协助好客户维护，客户机手培训。      
任职要求：    
1、年龄40岁以下；    
2、大专及以上学历，机械、电气类相关专业；      
3、沟通能力强，有责任心，能吃苦耐劳，接受长期全国派驻。      
4 有驾照，公司提供服务车辆。

工资水平：
按照面试结果星级评估设定，底薪（4000-5000）+时薪（目前一个月的工时平均在 220h）     （1 星级 12/h，2 星级 15/h，3 星级 19/h）综合工资（8000-10000）

5. 中联重科高空作业机械公司待遇怎样

你好亲，中联重科高空作业机械公司待遇高，平均工资在7-8千。1.中联重科股份有限公司创立于1992年，主要从事工程机械、农业机械等高新技术装备的研发制造。20多年的创新发展，使中联重科逐步成长为一家全球化企业，主导产品覆盖9大类别、49个产品系列，800多个品种。中联重科先后实现深港两地上市，成为业内首家A+H股上市公司。目前，公司积极推进战略转型，打造集工程机械、农业机械和金融服务多位一体的高端装备制造企业。中联重科高空作业机械公司是中联重科股份有限公司下设的事业部，主要从事高空作业平台的研发制造。公司秉承“可靠、简单、高效”的研发理念，依托中联重科全球化的金融支持和客户服务网络，为全球客户提供高空作业装配系统解决方案，助力客户实现设备利用率和投资回报率最大化。【摘要】
中联重科高空作业机械公司待遇怎样【提问】
你好亲，中联重科高空作业机械公司待遇高，平均工资在7-8千。1.中联重科股份有限公司创立于1992年，主要从事工程机械、农业机械等高新技术装备的研发制造。20多年的创新发展，使中联重科逐步成长为一家全球化企业，主导产品覆盖9大类别、49个产品系列，800多个品种。中联重科先后实现深港两地上市，成为业内首家A+H股上市公司。目前，公司积极推进战略转型，打造集工程机械、农业机械和金融服务多位一体的高端装备制造企业。中联重科高空作业机械公司是中联重科股份有限公司下设的事业部，主要从事高空作业平台的研发制造。公司秉承“可靠、简单、高效”的研发理念，依托中联重科全球化的金融支持和客户服务网络，为全球客户提供高空作业装配系统解决方案，助力客户实现设备利用率和投资回报率最大化。【回答】
谢谢你的咨询，希望以上信息对你有所帮助【回答】

6. 在工程机械行业，中联重科到底什么水平？

 不能说工程机械行业。应该说中联在工程机械 同行业 中处在什么水平。同行业相比才有可比性。机械行业的产品多去了！
   关注一段时间中联了！这家公司制造建筑机械和农业机械还是挺有实力的。在国际上有一定的知名度。
   看一个公司有没有实力。简单的分析就是是否有自主产权的产品，市场占有率。还有行业标准化起草制定。中联在国内参与标准化起草制定。再国际上也是标准化组织起草制定的成员。这就对产品设计与制造有了话语权。加大了公司影响力！
   查中联的十大股东还是挺牛的！其业绩历年也不错。分红还可以。市场对其比较认可。股价从3元涨到15多元。涨幅也不小了！
   当下，股价进入调整。但，还是在上升趋势中。个人觉得有好价11元左右可以参与。
   一家之言。仅供参考。
   和三一重工比类似于茅台和五粮液

7. 中联重科环境有限公司怎么样?

你好亲，中联重科环境有限公司发展前景非常好，福利待遇好。五险一金。1.是中联分出来独立门户的，公司大，业务好，因为是政府支持，本省基本洒水车环境车什么的都是中联的加上现在环境卫生垃圾处理比较受关注，所以还是蛮有前景的。2.中联重科股份有限公司创立于1992年，是业内首家A+H股上市公司，主要从事工程机械、农业机械等高新技术装备的研发制造，其主导产品覆盖9大类别、49个产品系列、800多个品种，为全球6大洲80多个国家的客户创造价值，拥有覆盖全球的完备销售网络和强大服务体系。【摘要】
中联重科环境有限公司怎么样?【提问】
你好亲，中联重科环境有限公司发展前景非常好，福利待遇好。五险一金。1.是中联分出来独立门户的，公司大，业务好，因为是政府支持，本省基本洒水车环境车什么的都是中联的加上现在环境卫生垃圾处理比较受关注，所以还是蛮有前景的。2.中联重科股份有限公司创立于1992年，是业内首家A+H股上市公司，主要从事工程机械、农业机械等高新技术装备的研发制造，其主导产品覆盖9大类别、49个产品系列、800多个品种，为全球6大洲80多个国家的客户创造价值，拥有覆盖全球的完备销售网络和强大服务体系。【回答】

8. 中联重科面试经历分享

 中联重科面试经历分享
                    　　中联也是在H大的双选会上投的。面试官一看我简历问了句很经典的话，怎么混进来的?这个让我很迟钝，也没等我迟钝完，面试官就在我简历上做了个记号，“下个月我们会跟你联系的”。“我是直接走进来的。”我没头没脑地说了这样一句。事实上我就是这样进来的，我没有票，没有H大的学生证，也没有找H大的'熟人。
    
  　　也等了一两个星期，似乎中联是突然想起还有我这么一个人，就给了电话。某月某日，我来到传说中的麓谷，这里大都是高新企业，房子修得极其大气。中联更是如此!其广场修得可以用来阅兵，而房子装修得像三五星级宾馆。后来我查了资料，中联是中国500强企业、世界机械30强，据说最近口号是进入世界行业十强。在跟老总见面会上也说到去年他们的业务员平均年薪七到九W……
  　　面试很简单，第一轮，四个面试官，自我介绍一分钟，然后是十个人问了三四个问题。淘汰三四个。第二轮，三个面试官，不过只有一个在说话，也是自我介绍，七个人问了四五个问题。很简单，在话语中面试官就淘汰了几个人，一个是家里在广东开厂的，一个是超优秀硕士等等。这个硕士姐姐很有意思，在来中联的公车上坐在我附近，她跟她男友就一直在背诵英文的自我介绍，谁知道一直都是在用最简单的汉语说话。面试上又被人说其找工定位有问题，投错了门。呵呵，后来跟硕士姐姐聊得很开心。
  　　过了几天，中联让我去体检。我一想免费体检也不错哦。第二天体检通过，给我发了OFFER。几点感想。其一，中联是很好的企业，口碑也比较好。但多少那么一点应证中国老话“店大欺客”，可能也跟公司的文化有关吧。其二，中联真的很好，房子修得好。其三。。。
    
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