新扬子造船厂一个月是什么时候发工资?

1. 新扬子造船厂一个月是什么时候发工资?

《劳动法》规定，工资按月发放。当月发放上月的工资是可以的，但是跨月就违法；如果公司拖欠工资，劳动者可以到劳动监察大队投诉，由劳动监察大队责令用人单位限期发放工资，逾期不支付的，还要加付赔偿金。
   《劳动法》第五十条：工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。
   《工资支付暂行规定》第七条：工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假日或休息日，则应提前在最近的工作日支付。工资至少每月支付一次，实行周、日、小时工资制的可按周、日、小时支付工资。
     
 《劳动合同法》第八十五条：用人单位有下列情形之一的，由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿；劳动报酬低于当地最低工资标准的，应当支付其差额部分；逾期不支付的，责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金：
　　（一）未按照劳动合同的约定或者国家规定及时足额支付劳动者劳动报酬的；
　　（二）低于当地最低工资标准支付劳动者工资的；         
　　（三）安排加班不支付加班费的；     
（四）解除或者终止劳动合同，未依照本法规定向劳动者支付经济补偿的。

2. 江苏新扬子江造船有限公司的运营现状

江苏新扬子造船有限公司在2007年元月中旬开始试生产，春节后转入全面投产，2007年5月份分段进船坞合拢，10月份船出坞，2008年一季度实行首制船交付。公司现已承接了2500TEU、4250TEU集装箱船34艘及92500DWT散货船16艘等出口船制造业务。

3. 江苏新扬子江造船有限公司的发展方向

江苏新扬子造船有限公司将以建造6000TEU左右集装箱船及巴拿马型、阿芙拉型油轮为主要方向，建立以设计、造船、管理一体化的现代化造船模式，达到年产10万吨级船舶12-16艘，100万载重吨以上的生产能力。目前公司一期工程建设进展顺利，形象进度已达80%，主体工程船坞、码头、车间建设进度已超过80%，原定三年建成的目标将提前一年，今年10月将有2艘9万吨级船舶下水。

4. 扬子三井船厂离职怎么办

扬子三井船厂离职怎么办回答是1、如果您的劳动合同还没到期的话，需提前一个月向部门领导提出书面辞职申请和《解除劳动合同申请》，待部门领导签署意见后报人力资源部。

2、由人力资源部逐级报请，经总经理、董事长批准后，人力资源部通知您的部门领导安排工作交接。

3、您需要按《离职员工交接手续表》《工作交接明细表》和《物品交接单》内容依次交接，财务部结清借款后，经交接双方和部门领导签字确认后，交接工作方视为完成。【摘要】
扬子三井船厂离职怎么办【提问】
扬子三井船厂离职怎么办回答是1、如果您的劳动合同还没到期的话，需提前一个月向部门领导提出书面辞职申请和《解除劳动合同申请》，待部门领导签署意见后报人力资源部。

2、由人力资源部逐级报请，经总经理、董事长批准后，人力资源部通知您的部门领导安排工作交接。

3、您需要按《离职员工交接手续表》《工作交接明细表》和《物品交接单》内容依次交接，财务部结清借款后，经交接双方和部门领导签字确认后，交接工作方视为完成。【回答】