公司两个股东各占50谁说了算

1. 公司两个股东各占50谁说了算

法律分析：谁说了都不算。法律规定，股东会会议作出修改公司章程、增加或者减少注册资本的决议，以及公司合并、分立、解散或者变更公司形式的决议，必须经代表三分之二以上表决权的股东通过。
法律依据：《中华人民共和国公司法》 第四十三条 股东会的议事方式和表决程序，除本法有规定的外，由公司章程规定。 股东会会议作出修改公司章程、增加或者减少注册资本的决议，以及公司合并、分立、解散或者变更公司形式的决议，必须经代表三分之二以上表决权的股东通过。

2. 三个股东，股份50%，股份45%，小股东占股5%，谁有更大的权力？

在一个公司里面，肯定就是那个股份最多的那个人说了算。就像这个公司有三个股东股份占50%股份，占45%，小股东占股5%，我觉得占股50%的那个人的权力更大，但是如果要是进行投票的话，小股东投那个45%的，那和那就和另外一个股东打成了平手，也就是拥有相等的权力。

如果小股东投票给了那个50%的，那么就是那个50%的那个权利最大。不管怎么说，只要谁的股份最大，谁就是那个权力最大，这个是永远都改变不了的现实。
同时，权力最大的那个人职位也有可能是最高的，拥有最高话语权，也掌握了许多公司的最高机密，干着最苦最累的活。

在一个公司里面，如果大股东的股份超过了50%，那么它就可以决定公司的钱花多少花到哪里？还有一些其他的权力，比如说选举权以及更换董事， 并且决定他们的报酬还可以决定赚钱之后是否给股东分红，对于自己的工资是想发多少就发多少，没有什么局限性。
那么作为小股东，也有一些权利的，不能说只有大股东有权力，小股东也还是有的。小股东的权利，拥有知情权，还可以临时的召开或者主持董事会，也可以要求公司收购股权，同时小股东也要满足至少要持股10%以上的条件，每项行使权力都有相应的程序和条件要时刻注意这方面。
中小股东都可以通过法律手段来维护自己的权益，同时，作为股东不应该做损坏公司利益的事情，要时刻的为公司着想，使公司达到利益最大化。

作为公司的股东，就代表着是公司的一份子，不管股份的占比是多少，在公司里面，股东是最有权力说话的。

3. 我们有四个股东，有限公司，我是公司的总经理也是公司的股东。三个股东占比28%做什么都要董事长同意吗？

根据公司法的规定：有限责任公司可以设经理，由董事会决定聘任或者解聘。经理对董事会负责，行使下列职权：
 　　（一）主持公司的生产经营管理工作，组织实施董事会决议；
 　　（二）组织实施公司年度经营计划和投资方案；
 　　（三）拟订公司内部管理机构设置方案；
 　　（四）拟订公司的基本管理制度；
 　　（五）制定公司的具体规章；
 　　（六）提请聘任或者解聘公司副经理、财务负责人；
 　　（七）决定聘任或者解聘除应由董事会决定聘任或者解聘以外的负责管理人员；
 　　（八）董事会授予的其他职权。
 　　公司章程对经理职权另有规定的，从其规定。
也就是说你有管理公司的权利。

4. 两个股东各占50%有什么问题

法律分析：在各持百分之五十的情况下，如两个股东意见不统一，则无法通过表决，也就无法形成有效的股东会决议，其股东会机制会长期失灵，内部管理有严重障碍。人民法院在此情况下会倾向于认定公司已陷于僵局状态，经营管理发生严重困难。根据公司法的相关规定，人民法院可以依法判决公司解散。
法律依据：《中华人民共和国公司法》 第二十二条 公司股东会或者股东大会、董事会的决议内容违反法律、行政法规的无效。股东会或者股东大会、董事会的会议召集程序、表决方式违反法律、行政法规或者公司章程，或者决议内容违反公司章程的，股东可以自决议作出之日起六十日内，请求人民法院撤销。　股东依照前款规定提起诉讼的，人民法院可以应公司的请求，要求股东提供相应担保。公司根据股东会或者股东大会、董事会决议已办理变更登记的，人民法院宣告该决议无效或者撤销该决议后，公司应当向公司登记机关申请撤销变更登记。

5. 三个股东，股份50%，股份45%，小股东占股5%，是占股50%的表决权大还是另外两个股东的表决权大？

如果没有“同股不同权”的《章程》规定。
大股东的50%=二股东的45%+小股东的5%表决权一致。
这样的三方股权架构，也是容易出现二、三股东合伙与大股东对抗的可能性。
但是对于由董事会所表决的事务，三个股东无论股份多少，均为董事，表决时：大股东=二股东=三股东！

6. 两个股东各占50%有什么问题

两个股东各占50%的问题如下：1、两个股东各占50%的情况下，如两个股东意见不统一，则无法通过表决，也就无法形成有效的股东会决议，其股东会机制会长期失灵，内部管理有严重障碍。2、人民法院在此情况下会倾向于认定公司已陷于僵局状态，经营管理发生严重困难。根据公司法的相关规定，人民法院可以依法判决公司解散。一、注册公司两个股东各占50%是可以的，公司股权比例、持股数额，由各股东协商确定，并记载于公司章程中。公司股权变更的，也是由股东协商持股比例，可以各占50%。法律对此没有限制性规定。股权本质上是参与公司决策及选择管理的权力，而股权表决通常情况下是以股份比例来实现的，各占50%的方式虽然看似平等公平。股份公司的股权不能完全按照出资额比例，还要考虑无形资产，比如公司开办谁的创意，公司业务谁的关系，等等都要折成资产计算进去。公司开办之初就要一切由合同、协议办事，说白了就是不要口头协议。股东会会议作出修改公司章程、增加或者减少注册资本的决议，以及公司合并、分立、解散或者变更公司形式的决议，必须经代表三分之二以上表决权的股东通过。二、股东申请解散公司要的材料1、公司的经营已连续几年亏损的情况的证据，如财务审计报告等;2、造成公司亏损的主要原因的证据，以及这个原因是无法挽救和克服的证据。如公司主导产品没有市场，或根本没有市场等;3、公司的小股东向公司的控股股东提交的，就上述原因和亏损情况，要求解散公司的书面函件。该函件应说明亏损情况、亏损原因以及不可克服性、要求解散的意见和要求限期召开股东会对解散公司进行表决的请求、要求控股股东于要求日期内答复和逾期不答复视为同意等内容。该函件以及控股股东的回复情况等，属于穷尽了其他途径仍然不能解决的证据;4、原告股东的持股超过10%比例的证据以及公司章程等。法律依据：《中华人民共和国公司法》第二十二条 公司股东会或者股东大会、董事会的决议内容违反法律、行政法规的无效。股东会或者股东大会、董事会的会议召集程序、表决方式违反法律、行政法规或者公司章程，或者决议内容违反公司章程的，股东可以自决议作出之日起六十日内，请求人民法院撤销。股东依照前款规定提起诉讼的，人民法院可以应公司的请求，要求股东提供相应担保。公司根据股东会或者股东大会、董事会决议已办理变更登记的，人民法院宣告该决议无效或者撤销该决议后，公司应当向公司登记机关申请撤销变更登记。

7. 三个股东，股份50%，股份45%，小股东占股5%，谁有更大的权力？

亲 您好就像这个公司有三个股东股份占50%股份,占45%,小股东占股5%,我觉得占股50%的那个人的权力更大,但是如果要是进行投票的话,小股东投那个45%的,那和那就和另外一个股东打成了平手,也就是拥有相等的权力。 如果小股东投票给了那个50%的,那么就是那个50%的那个权利最大。不管怎么说,只要谁的股份最大,谁就是那个权力最大,这个是永远都改变不了的现实。 同时,权力最大的那个人职位也有可能是最高的,拥有最高话语权【摘要】
三个股东，股份50%，股份45%，小股东占股5%，谁有更大的权力？【提问】
亲 您好就像这个公司有三个股东股份占50%股份,占45%,小股东占股5%,我觉得占股50%的那个人的权力更大,但是如果要是进行投票的话,小股东投那个45%的,那和那就和另外一个股东打成了平手,也就是拥有相等的权力。 如果小股东投票给了那个50%的,那么就是那个50%的那个权利最大。不管怎么说,只要谁的股份最大,谁就是那个权力最大,这个是永远都改变不了的现实。 同时,权力最大的那个人职位也有可能是最高的,拥有最高话语权【回答】

8. 两个股东各占50%有什么问题

在各持百分之五十的情况下，如两个股东意见不统一，则无法通过表决，也就无法形成有效的股东会决议，其股东会机制会长期失灵，内部管理有严重障碍。人民法院在此情况下会倾向于认定公司已陷于僵局状态，经营管理发生严重困难。根据公司法的相关规定，人民法院可以依法判决公司解散。